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・メンバー向け　1on1テンプレート

  • 更新

このページの概要

メンバーが、1on1前に事前に記載するテンプレートです。

 

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現時点の調子とその背景

  • XXX

 

現時点でのポジティブニュースを3つ教えてください。

  • 現時点でのポジティブニュースを3つ教えてください。

    仕事、プライベート、なんでも構いません。心理的安全性をここで高めて1on1に入りましょう！

    • XXX
    • XXX
    • XXX

 

目標（MBO）※正社員の場合

(それぞれの目標シートのリンク）

 

目標進捗※正社員の場合

  • MBO
    • XXX
  • VALUE
    • XXX

 

ご依頼しているタスクの進捗※副業の場合

  • XXX

 

課題や困っていること※副業の場合

  • XXX

 

次タスクの共有※副業の場合

  • XXX

 

稼働時間の確認※副業の場合

  • XXX

 

事業・組織状況 Sync（メンター側から）※副業の場合

  • XXX

 

Agenda（相談したいこと/困っていること）

以下から相談したいことをメンバーが事前に記載：

以下の設問のうち、話したい内容について記載します。「人生の不安はありますか？」も可能な範囲で記載ください。マネージャーと自身の理解を深め、深く信頼し合いながら仕事をすることの実現につながります。

 

仕事や人間関係

 💡 業務内容について気になること・不安・心配事はありますか？
ざっくばらんでOKですので、教えてください。
ほかのメンバーと仕事をする上で、気になること・不安・心配事はありますか？
現在の仕事量、余裕はありますか？ないですか？
  • XXX
  • XXX

中長期の人生について

💡 人生の不安はありますか？

この項目は非常にセンシティブな情報が多くなることが予想されます。従いメンバーの記載に対して、マネージャーは情報の取り扱いに細心の注意を払います。

  • XXX

マネージャーに対しての提案や全社への提案を記載

💡 私（マネージャー）が改善すべき点や、成長できる余地、
全社的にやったほうが良いと思うことについて教えて下さい。
  • XXX
  • XXX

その他

💡 他になにか話しておきたいことはありますか？ 
クローズドアジェンダはありますか？
  • XXX
  • XXX

 

約束/TODO

1on1を通じて決めたことやnext actionなどを記載します。

  • XXX
  • XXX

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